Outsourcing, subcontratación y sus efectos legales – Plano Jurídico

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12 Respuestas

  1. Berenice Gama dice:

    Las personas que trabajan para outorsing tiene la prestación de las utilidades o solo ciertas empresas como hago para saber si yo tengo derecho a ellas

    • IMEFI TV dice:

      Si trabajas para una empresa pero tu contrato lo firma otra, posiblemente estás laborando bajo el esquema de outsourcing o tercerización, en cuyo caso tienes derecho a ocho prestaciones básicas por Ley.

      Si estás a punto de contratarte en una empresa bajo el esquema de outsourcing o ya estás laborando en la organización en esta modalidad, tus derechos son: Contrato escrito, antigüedad, seguridad social, aguinaldo, Afore, Infonavit, vacaciones y prima vacacional.

  2. VENTAS VENTAS dice:

    aparte nos dieron de alta con sueldo bajo asi evitan pagar impuestos y sobre todo infonnavit y cada año que firmamos contrato bajan mis puntos

  3. VENTAS VENTAS dice:

    trabajaba en comex 15 años de antiguedad, me dijeron que me repetarian antiguedad pero NO me quisieron darme alguna constancia, esto es lega? y que pasara cuando me quieran dar de baja..que procedera?

    • VENTAS VENTAS dice:

      +Ernesto Garcia: gracias por tus consejos.

    • Ernesto Garcia dice:

      Pudieras guardar tus recibos de nómina con ello se presume la antigüedad, además de que la antigüedad la deberá comprobar el patrón en cualquier problema laboral, por otro lado tus recibos de nómina si los quiere hacer deducibles el patrón debe realizar un cfdi y en dichos comprobantes se establece el monto a pagar la antigüedad del trabajador el concepto etc.

  4. VENTAS VENTAS dice:

    yo trabajo en una de estas, es legal que cada año te hagan ( obliguen) firmar. contratos con tres hojas en blanco..? estan abligados a darme copia de mi contrato?

    • Ernesto Garcia dice:

      VENTAS VENTAS el patrón que hace firmar a los trabajadores lo pudieran denunciar ante la secretaria del trabajo y previsión social ante el órgano de la inspección del trabajo y será para que le pongan una sanción por tal actitud, otra opción es si es que te despiden de forma injustificada al momento de demandar el despido se pedirá la nulidad de los documentos que presente. El patrón

    • VENTAS VENTAS dice:

      +Ernesto Garcia . y como puedo proceder para demandar, o cual seria eo procedimiento correcto?

    • Ernesto Garcia dice:

      No es legal que te hagan firmar dichas hojas en blanco pero en una demanda pudieras demandar la nulidad de cualquier documento que presenten con esas firmas en blanco

  5. Irvin Alva dice:

    Qué pasa si me despiden de la empresa para la que estoy por outsourcing? llevaba seis meses con un salario de ocho mil mensuales

  6. Angel C dice:

    Es mentira outorsing dominan y abusan de su posición fiscal de una o de otra manera y claro que hay dos patrones si les hago caso simplemente no encuentras trabajo es el caso de los técnicos en computación, impresión, etc.

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